채용분야

전형절차

서류전형 -> 1차 실무진 면접 -> 합격자 통보

근무조건

- 고용형태 : 초단시간근로자(주15시간 미만)

- 계약기간 : 2023년 12월 31일까지(연장은 평가 후 시행)

- 근무시간 : 화,수,목,금 11:00 ~ 14:00(3H), 월 11:00~13:00(2H)(주14시간, 주5일)

※ 단, 근무시간은 변동될 수 있음.

- 근무지역 : 서울시 노원구 덕릉로 70길 99 노원청소년센터

- 급여사항 : 시급 12,000원

지원방법

- 서류 접수기간 : 2023.10.24. ~ 2023.11.08.

- 1차 면 접 : 2023.11.10.(금) 예정(면접일정은 변경 될 수 있습니다.)

- 접 수 방 법 : 이메일접수(112170201@youth.seoul.kr),

파일명은 “[이름] 식당 조리원 초단시간근로자 입사지원서”로 제출

- 제 출 서 류 : 입사지원서 및 자기소개서, 개인정보동의서, 성범죄조회동의서

(입사지원서는 자사양식 필수)(자사양식은 첨부파일 또는 센터 홈페이지 채용공고란에서 다운)

- 홈 페 이 지 : http://youthcenter.or.kr

평가방법

- 서류전형 평가항목(100점)

- 필수자격사항/경럭사항/자기소개서/우대사항 등 정해진 기준에 적합한지 등을

서면으로 심사하여 적격 또는 부적격 판단.

- 면접전형 평가항목(100점)

- 기본태도/지원동기/직무이해도/전문성/문제해결능력 등

합격자 제출서류

- 자격증 및 경력증명서 각 1부(해당자에 한함)

- 최종학력 졸업증명서 또는 재학증명서 1부.

- 통장사본(급여통장) - 신한은행 계좌 권장

- 주민등록등본 1부

- 공무원채용기준 신체검사서 1부

기타사항

- 제출서류는 채용전형에 관련된 용도 이외에는 사용하지 않습니다.

- 입사지원서에 허위사실을 기재하였거나 판명된 경우 합격 또는 채용을 취소합니다.

- 면접합격자라도 신체검사에서 불합격하거나 신원조회결과 임용이 부적합하다고 판단되는

경우 합격을 취소합니다.

- 기재착오, 누락 또는 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 합니다.

- 시립노원청소년센터 취업규칙 제13조 채용결격사유에 해당하는 경우 직원으로 채용하지

않으며, 채용 후일지라도 즉시 근로계약을 해지합니다.

- 채용 일정 등은 내부 사정에 따라 변경될 수 있습니다.

- 전형결과 적격자가 없을 시 채용하지 않을 수 있습니다.

- 채용서류 반환청구 가능(단, 홈페이지 또는 전자추편제출의 경우 제외)

- 채용서류 반환청구에 대비하여 채용확정 후 최대 180일까지 보관하며, 반환의 청구기간이 지난 서류는 파기. 채용서류 반환에 소요되는 비용은 구인자가 부담.

문의

- 시립노원청소년센터 업무지원팀 02-950-3104

- 홈페이지 : www.youthcenter.or.kr  

공고문의: 곽경아상담사 02-931-5060