중장기 인력수급 수정전망 2021~2031

저자 : 박진희 외 17명

발행처 : 한국고용정보원

발행일 : 2022년 12월

분량 : 590p

유형 : 보고서

주요 내용

• 본 보고서는 우리나라 노동시장에서 향후 10년간 인력공급과 인력수요가 어떻게 변화할지를 전망한 결과를 주요 내용으로 담고있으며, 주제별로 여성, 청년, 중·고령층, 외국인 등 특정 대상의 국내 노동시장에서의 인력 변화와 연금수급의 베이비부머의 경제활동 참가 영향, 글로벌금융위기 이후 기술변화가 국내 노동시장에 미치는 영향 등의 심층 분석을 포함하고 있다.

• 노동시장에 진입하고자 하는 이들에게는 국내 노동시장 및 산업별 직업별 인력수요에 대한 정보를 제공하고, 정책 결정자들에게는 국가 중장기 인력수급 정책을 수립하는데에 기초자료로 활용될 것을 기대한다. 

주요 목차

제1장 서론 … 1

제1절 인력수급 전망의 목적 및 필요성 … 1

제2절 중장기 인력수급 전망 체계 … 3

제4장 중·고령자 노동시장과 은퇴 … 62

제3절 중·고령 노동시장 현황과 특징 … 74

제4절 은퇴 연령 추정 … 94

제5장 국민연금 수급이 베이비부머의 경제활동 참가에 미치는 영향 … 123

제4절 요약 및 결론 … 150

제7장 글로벌 금융 위기 이후 기술 변화가 노동시장에 미친 영향 … 177

제4절 기술 변화의 노동시장 영향 회귀분석 … 194

   제8장 중장기 노동 공급 전망 … 205

  제14장 중장기 인력수급 전망 결과 및 시사점 … 520

   제1절 중장기 인력수급 전망 개괄 … 520

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